Sanntidslønn kan gi vikarer økt motivasjon
Sanntidslønn kan gi vikarer økt motivasjon
Plutselig sykdom og uforutsette hendelser; det er alltid behov for vikarer i barnehage, skole og SFO. Med sanntidslønn kan de få lønnen utbetalt umiddelbart etter en vakt og økt motivasjon til å jobbe mer.
Plutselig sykdom og uforutsette hendelser; det er alltid behov for vikarer i barnehage, skole og SFO. Med sanntidslønn kan de få lønnen utbetalt umiddelbart etter en vakt og økt motivasjon til å jobbe mer.
Plutselig sykdom og uforutsette hendelser; det er alltid behov for vikarer i barnehage, skole og SFO. Med sanntidslønn kan de få lønnen utbetalt umiddelbart etter en vakt og økt motivasjon til å jobbe mer.
Torny Hesle og Ingrid Lea
Torny Hesle og Ingrid Lea
6. mars 2025
6. mars 2025



Fremtidens lønssystem
Fremtidens lønssystem
Som et av de første selskapene i Norden tilbyr Celeri nå bemanningsbyråer muligheten til å utbetale lønn umiddelbart, både for vikarer og fast ansatte. Sanntidslønn, eller daglig lønn, betyr at arbeidstakere får tilgang til opptjent lønn umiddelbart etter et skift, i stedet for å vente til den vanlige lønningsdagen én gang i måneden. Internasjonalt er dette godt etablert i en rekke land, kalt EWA – Earned Wage Access.
Som et av de første selskapene i Norden tilbyr Celeri nå bemanningsbyråer muligheten til å utbetale lønn umiddelbart, både for vikarer og fast ansatte. Sanntidslønn, eller daglig lønn, betyr at arbeidstakere får tilgang til opptjent lønn umiddelbart etter et skift, i stedet for å vente til den vanlige lønningsdagen én gang i måneden. Internasjonalt er dette godt etablert i en rekke land, kalt EWA – Earned Wage Access.



Enkel integrering og utbetaling
Enkel integrering og utbetaling
Celeri integreres enkelt med eksisterende lønnssystemer som Unimicro og Tripletex. Lønnsbeløp og skatteinformasjon hentes automatisk, faste lønn for faste ansatte kan legges inn og vikarer kan føre timer og ber om utbetaling som arbeidsgiver godkjenner med et tastetrykk.
Celeri er utviklet med mål om å gi folk bedre kontroll på egen økonomi, og derfor holdes 50% av inntekten igjen for å sikre dekning for større regninger nå det trengs. Et samarbeid med Aprila bank om kassakreditt sikrer dere stadig likviditet.
Celeri integreres enkelt med eksisterende lønnssystemer som Unimicro og Tripletex. Lønnsbeløp og skatteinformasjon hentes automatisk, faste lønn for faste ansatte kan legges inn og vikarer kan føre timer og ber om utbetaling som arbeidsgiver godkjenner med et tastetrykk.
Celeri er utviklet med mål om å gi folk bedre kontroll på egen økonomi, og derfor holdes 50% av inntekten igjen for å sikre dekning for større regninger nå det trengs. Et samarbeid med Aprila bank om kassakreditt sikrer dere stadig likviditet.
Positiv bivirkning for arbeidstakeren
Positiv bivirkning for arbeidstakeren
Fleksibel lønnsutbetaling har vist seg å gi mer motiverte og produktive ansatte, samt være et stort trekkplaster i rekrutteringsprosesser. Internasjonale undersøkelser viser at hele 79% ville byttet til en arbeidsgiver som tilbyr sanntidslønn.
Dermed kan sanntidslønn være et godt insentiv for å motivere flere vikarer i barnehage og skole til å ta flere skift. De positive bivirkningene av sanntidslønn hos arbeidstakerne er også verdt å merke seg; daglig lønn har vist seg å bidra til redusere stress. Kanskje vil vi også se en økt effekt med enda gladere vikarer fremover? Det kan i hvertfall ikke skade å prøve.
Fleksibel lønnsutbetaling har vist seg å gi mer motiverte og produktive ansatte, samt være et stort trekkplaster i rekrutteringsprosesser. Internasjonale undersøkelser viser at hele 79% ville byttet til en arbeidsgiver som tilbyr sanntidslønn.
Dermed kan sanntidslønn være et godt insentiv for å motivere flere vikarer i barnehage og skole til å ta flere skift. De positive bivirkningene av sanntidslønn hos arbeidstakerne er også verdt å merke seg; daglig lønn har vist seg å bidra til redusere stress. Kanskje vil vi også se en økt effekt med enda gladere vikarer fremover? Det kan i hvertfall ikke skade å prøve.
Se også:
Se også:
Last inn mer
Last inn mer
Last inn mer